Romanul duce lipsă de specialişti în Resurse Umane

Romanul duce lipsă de specialişti în Resurse Umane

16 October

13:00 2015

Printeaza articol Distribuie la prieteni

Alina Mihaes  0 comentarii

La finalul lunii septembrie, Spitalul Municipal de Urgenţă Roman anunţa că organizează concurs pentru ocuparea unui post de Referent II – Resurse Umane, pe perioadă nedeterminată, în cadrul Serviciului Resurse Umane, Normare, Organizare, Salarizare.
Condiţiile specifice de participare la concurs erau studii medii, minim şase luni vechime ca specialist Resurse Umane, curs operare PC, curs Resurse Umane, curs Revisal. Dosarele de concurs trebuiau depuse până la data de 9 octombrie, la sediul administrativ al spitalului.
Din rezultatele selecţiei de dosare care a avut loc pentru acest concurs, se pare că o singură persoană a fost interesată şi s-a înscris, însă şi aceasta a fost respinsă, deoarece nu avea toate documentele necesare.
De îndată ce va avea posibilitatea, Spitalul Roman va scoate din nou la concurs acest post, în speranţa că, de această dată, se vor prezenta mai mulţi candidaţi, care să aibă şi competenţele necesare.

Comentarii

0 comentarii